Fin de la notation dans la fonction publique hospitalière : l’entretien professionnel est arrivé

Le décret n° 2020-719 du 12 juin 2020 relatif aux conditions générales de l’appréciation de la valeur professionnelle des fonctionnaires de la fonction publique hospitalière vient remplacer, à l’instar de ce qu’il en est déjà pour les fonctions publiques de l’Etat et territoriale, la notation des agents titulaires de la fonction publique hospitalière par un entretien professionnel, et ce à compter du 1er janvier 2021 pour les entretiens menés au titre de l’année 2020. L’objet de cet entretien et les critères d’évaluation sont précisés par le décret, qui énonce également que l’entretien doit être conduit par le supérieur hiérarchique direct de l’agent. Le texte mentionne encore les modalités d’établissement du compte-rendu et les voies de recours.